崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，可制訂銷售團(tuán)隊承接目標(biāo)的分解計劃，并可執(zhí)行；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，引導(dǎo)市場調(diào)研、掌握市場動態(tài)，結(jié)合各產(chǎn)品行業(yè)信息，以確定長期、短期的戰(zhàn)略和策劃，包括產(chǎn)品品類、銷售渠道策劃、營銷策略及銷售團(tuán)隊、銷售活動、庫存結(jié)構(gòu)等；
3、能夠獨立開拓新客戶、維護(hù)工作；
4、培訓(xùn)并提升銷售團(tuán)隊質(zhì)量，對銷售隊伍進(jìn)行提升；
5、優(yōu)化團(tuán)隊的激勵制度，提高團(tuán)隊凝聚力，最大化提升團(tuán)隊的主觀能動性；
6、推進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展，建設(shè)銷售部門文化；
7、管理好日常各銷售人員的工作管理；

職位要求：
能購做到對業(yè)務(wù)員有德有才重用、有德無才培養(yǎng)、無德無才堅決不用的原則
1.年齡25歲以上，1年以上銷售工作經(jīng)驗，其中1年以上銷售管理經(jīng)驗；
2.大專以上學(xué)歷；
3.化工、機械等相關(guān)行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮；
4.有企劃、營銷能力者優(yōu)先；
5.對市場有較強的敏感度；
6.服從公司管理制度、提高銷售員的積極性。
7.具有較強的工作獨立性及較好的商務(wù)談判掌控性。
8.擅長整合既有客戶資源，目標(biāo)性強。
營銷經(jīng)理1名
營銷代表6名
文員1名

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