職位描述：
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排，合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作時(shí)間和順序；
2、擬定公司公文、內(nèi)控流程、總經(jīng)理報(bào)告演講稿、PPT等文案工作；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá)，協(xié)助總經(jīng)理對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理；  　　
4、根據(jù)總經(jīng)理要求，跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)，并做好各部門間的協(xié)調(diào)和工作的上傳下達(dá)；
5、負(fù)責(zé)來訪客戶、重要活動(dòng)的接待、組織工作，商務(wù)隨行；
6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、經(jīng)營計(jì)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃
7、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行。
8、推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。
9、受總經(jīng)理委托負(fù)責(zé)召集和主持公司辦公會(huì)議，監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。
10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行。
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關(guān)系，解決爭議。
12、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)；
職位要求：
1、26-38歲，全日制大學(xué)本科211學(xué)院畢業(yè)，身體健康；
2、二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，文筆佳，有大中型企業(yè)（集團(tuán)）同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、語言表達(dá)能力和溝通能力較強(qiáng)，并具備敏銳的觀察力和良好的協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)；
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品行端正，有親和力，心態(tài)積極；
5、思路清晰，熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件；
6、適應(yīng)出差；
7、應(yīng)聘者請附照片一張。