具體要求：
工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓京津地區(qū)新客戶(hù)開(kāi)拓。具體為：
1、銷(xiāo)售制度：協(xié)助大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理制訂銷(xiāo)售相關(guān)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、銷(xiāo)售計(jì)劃：負(fù)責(zé)制訂銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃，并落實(shí)到分管銷(xiāo)售工程師；
3、產(chǎn)品銷(xiāo)售：①、負(fù)責(zé)及時(shí)收集整理市場(chǎng)銷(xiāo)售信息，協(xié)助大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理組織銷(xiāo)售工程師制定銷(xiāo)售預(yù)測(cè)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；②、在銷(xiāo)售業(yè)務(wù)過(guò)程中給予銷(xiāo)售工程師指導(dǎo)與幫助；③、組織所轄區(qū)域的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作，出具相關(guān)分析報(bào)告；
4、定價(jià)管理：掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的報(bào)價(jià)情況并向上級(jí)報(bào)告；
5、訂單管理：①、組織監(jiān)管訂單評(píng)審整個(gè)過(guò)程，督促銷(xiāo)售工程師簽訂和履行銷(xiāo)售合同；②、負(fù)責(zé)分管銷(xiāo)售工程師的銷(xiāo)售合同的履行和跟蹤工作；③、對(duì)銷(xiāo)售訂單進(jìn)行評(píng)審確認(rèn)，并給銷(xiāo)售工程師相關(guān)建議與指導(dǎo)；
6、渠道管理：①、協(xié)助大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理規(guī)劃本區(qū)域銷(xiāo)售渠道；②、協(xié)助大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理組織選擇并定期評(píng)估經(jīng)銷(xiāo)商，建立經(jīng)銷(xiāo)商檔案；
7、競(jìng)爭(zhēng)及需求信息管理：①、負(fù)責(zé)搜集與分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)信息，出具相關(guān)報(bào)告；②、負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任客戶(hù)可能出現(xiàn)的新需求進(jìn)行搜集并分析上報(bào)；
8、客戶(hù)關(guān)系：①、收集歸納大區(qū)的客戶(hù)檔案，并組織建立和更新；②、與銷(xiāo)售工程師一起討論制訂專(zhuān)門(mén)的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)計(jì)劃并組織實(shí)施；③、負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)、質(zhì)量問(wèn)題的協(xié)助處理、客戶(hù)培訓(xùn)；④、及時(shí)申請(qǐng)客戶(hù)所需樣油并跟蹤、反饋信息；客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題的投訴反饋及處理
9、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)對(duì)下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、績(jī)效考核與指導(dǎo)、士氣激勵(lì)、思想溝通；
10、其他工作：上級(jí)授權(quán)的及載于公司制度流程的其他工作職責(zé)。
相關(guān)權(quán)限：
1、客戶(hù)服務(wù)條款的建議權(quán)；
2、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議權(quán)；
3、對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)、考核評(píng)價(jià)權(quán)；
4、對(duì)所屬下級(jí)的工作監(jiān)督權(quán)、檢查權(quán)。
招聘要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限、性別不限；
2、三年以上工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的大客戶(hù)對(duì)接能力及新客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力，有帶過(guò)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先考慮；有3C涂料銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟練使用至少一門(mén)外語(yǔ)，其他條件優(yōu)秀者對(duì)此項(xiàng)可放寬條件。
薪酬結(jié)構(gòu)：
1、薪資：只要有能力、肯努力，年薪五十萬(wàn)完全可以實(shí)現(xiàn)，年薪過(guò)百萬(wàn)也不是夢(mèng)想。
①銷(xiāo)售主管：無(wú)責(zé)任底薪5000-8000元+提成（銷(xiāo)售額1-2%提成）；
②銷(xiāo)售經(jīng)理：年薪：30萬(wàn)元。
2、年終獎(jiǎng)（大概兩個(gè)月工資）；
3、五險(xiǎn)一金；
4、工齡工資；
福利：
假期福利：
法定節(jié)假日、年休假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、探親假；
勞保福利：
五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金；
勞動(dòng)福利：
車(chē)補(bǔ)、每年體檢一次、高溫補(bǔ)助（部分崗位）
禮金福利：
生日禮金、結(jié)婚禮金、生子禮金、過(guò)節(jié)福利、慰唁金、部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；
其他或工會(huì)福利：
車(chē)補(bǔ)、探親福利、婦女節(jié)福利及假期、六一福利、集體旅游；
衣：工作服（正裝、廠服）；
食：食堂（華北銷(xiāo)售部設(shè)有食堂，伙食補(bǔ)助15元/天）；
住：免費(fèi)住宿（宿舍有空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、陽(yáng)臺(tái)）；
行：班車(chē)（總部），各銷(xiāo)售部根據(jù)情況有補(bǔ)助；
文體活動(dòng)：
文藝匯演、羽毛球賽、卡拉OK大賽、籃球賽、桌球比賽、乒乓球比賽、拔河比賽、拓展活動(dòng)。
工作制：
1、每周五半天工作制；
2、每天工作時(shí)間7.5小時(shí)，夏天：8:00-12:00，14:00-17:30；冬天8:30-12:00，13:30-17:30；
3、依法享受各類(lèi)國(guó)家法定假期、年休假。
崗位職責(zé)：
