1、  男，35—45歲，本科以上學歷，管理類，市場營銷類專業，5年以上特大型企業銷售部長或中型企業市場部部長經驗，快銷行業優先。
2、具有敏感的商業和市場意識，具有敏銳的市場感知、把握市場方向的能力
3、  對市場營銷工作有深刻認知；分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力； 
4、具備優秀的領導能力，團隊管理能力，良好的協調、溝通能力和把握全局的能力，敢于接受新挑戰；
5、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗；
6、身體健康，精力充沛，能適應高強度的工作狀態，具備良好的身體，心理調適能力。
收入：底薪+提成+績效+股權，上不封頂，具體面議，提供進修機會。
 

1、  根據公司營銷戰略，深入了解行業動態，為企業提供業務發展戰略依據；組織營銷系統進行重大決策，確定年度銷售目標，監督并指導各部門完成銷售任務；審核年度營銷計劃并確定下年度營銷計劃；
2、  負責全面計劃、安排、管理營銷中心的各項工作，依據公司年度營銷計劃制定營銷中心的年度計劃，監督并指導各項營銷策略的實施，監控營銷中心完成公司目標任務。
3、  協調部門內部與其他部門間的合作關系，督導營銷計劃制定的流程和方式，提高營銷部門工作效率，建立健全營銷部門各項規章制度，推動公司營銷系統管理的規范化和科學化。
4、  推進公司營銷計劃的實施，實現公司的預期目標。定期組織營銷系統高層管理會議，規劃公司營銷系統的整體運營，監督實施銷售的全過程，完成銷售任務。