具體要求：
年齡：35-45；工作經(jīng)驗：3年以上；薪資待遇：3500以上；
學(xué)歷：大專以上文憑；
崗位職責(zé)：
1.服從總經(jīng)理的指揮，執(zhí)行其工作命令，一切管理向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.協(xié)助廠長貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，參與制定并實施公司的制度制定，并對制度有效性向公 司負(fù)責(zé)。
3.負(fù)責(zé)設(shè)備維修計劃編制及組織實施、檢查、定期維護。
4.主持廠內(nèi)各項會議召開，安排做好會議記錄。
5.負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中與質(zhì)量有關(guān)的問題，對最終質(zhì)量負(fù)責(zé)。
6.有權(quán)對廠內(nèi)與生產(chǎn)、安全、現(xiàn)場管理、人員等有關(guān)的問題提出解決方案，對違反制度的行為視情況作出相應(yīng)的處罰決定。
7.對不合格品控制及糾正和預(yù)防措施的落實情況進行監(jiān)督。
8.負(fù)責(zé)廠內(nèi)人員考勤管理、人員招聘、廠內(nèi)后勤等管理工作。
9.負(fù)責(zé)一切生產(chǎn)安全防范、監(jiān)督、落實工作。
10.切實執(zhí)行廠長、總經(jīng)理提出的與生產(chǎn)有關(guān)的所有工作的完成。
