具體要求：
任職資格：
1、男，32-45歲，大專以上學歷，市場營銷、高分子材料、廣告傳媒類等相關專業優先；
2、十年以上工程建筑防水材料銷售管理經驗，其中至少五年以上二十人以上團隊管理經驗，有豐富的渠道資源；
3、對市場開發、品牌運營、項目運作等營銷全盤工作有非常深刻的理解與見底，具有獨到的營銷思路，能獨立統籌營銷全盤工作；
4、具有非常敏銳的市場嗅覺及洞察力，有戰略思維；
5、統籌協調能力較強，團隊建設及管理能力突出。
崗位職責：
1、參與制定公司整體經營戰略，主導制定公司品牌發展戰略、營銷戰略，并推動戰略的執行；
2、協助總經理制定公司各項制度、政策、流程，持續完善和推動制定、政策、流程的實施；
3、參與公司重大事項決策，并為總經理決策作出相應的數據、信息支持及建議；
4、根據公司發展戰略及經營情況，編制所轄業務模塊各階段的工作計劃，適時向各下屬總監（經理）布置、監督、推動各項工作；
5、領導公司品牌建設工作，全面負責品牌建立、發展、推廣、調整等工作，并對下屬品牌部門進行的各項工作進行審核、監督、推動；
6、領導公司銷售管理工作，全面負責產品定價、渠道管理、市場開拓、賬款回收、銷售管控等工作；
7、負責指導和開展市場調研工作，收集匯總市場情報，領導建立和完善市場信息數據庫，把握市場發展態勢，適時提出新產品及發展方向，并跟蹤新產品開發進度；
8、負責公司重大營銷合同的談判和簽訂工作，主持合同評審；
9、負責指導大客戶戰略合作關系拓展和關系維護，政府、行業協會及其他社會團體、機構的聯絡和關系維護；
10、協調所轄下屬部門的關系，負責下屬團隊成員工作的協調安排、指導、監督，促進團隊成員專業能力的提升，提高下屬部門的工作質量與效率；
11、完成上級交辦的其他工作任務。
此崗位系公司核心崗位，一經錄用待遇從優，無行業經驗者請勿投遞，以免浪費雙方時間，謝謝！
薪酬福利：
※ 依法為所有員工購買五險一金，員工享有各種法定節假日
※ 公司提供福利午餐，干凈衛生，美味可口
※ 每年年終最多達3個月的豐厚獎金
※ 每年2次調薪，充分保證員工薪資的競爭性及公平性
※ 豐厚的部門活動經費，方便部門組織開展多樣的員工活動
※ 員工享有全勤獎、交通補貼、通訊補貼、車補、工齡獎、生日獎金等
※ 年度福利體檢
※ 每年豐富的旅游活動
※ 節假日禮品或禮金，豐富的文體娛樂活動、文藝匯演及聚餐等
崗位職責：
-
