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湖南松井新材料有限公司 - 倉(cāng)管員
該公司其他職位
更新時(shí)間: 2020-06-09 工作方式: 全職
工作地區(qū): - 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
年齡要求: 不限 性別要求: 不限
招聘人數(shù): 不限 學(xué)歷要求: 不限
語(yǔ)言能力要求: 不限 薪資待遇: 面議
具體要求:
崗位職責(zé):
1、物料擺放:負(fù)責(zé)所轄倉(cāng)庫(kù)物料入庫(kù)的清點(diǎn)、歸位、標(biāo)簽明示,按批號(hào)擺放;
2、建立臺(tái)賬:要求舊批號(hào)在前,新批號(hào)在后,入庫(kù)后,及時(shí)入賬,準(zhǔn)確建立臺(tái)賬;
3、物料發(fā)放:負(fù)責(zé)轄區(qū)倉(cāng)庫(kù)物料的發(fā)放作業(yè)(成品出庫(kù)、技術(shù)領(lǐng)料、開(kāi)樣、取樣等);領(lǐng)料部門(mén)應(yīng)開(kāi)具合格的領(lǐng)料單,主管簽字;
4、產(chǎn)品發(fā)送:倉(cāng)管員嚴(yán)格按照審核無(wú)誤的領(lǐng)料單或出庫(kù)單發(fā)貨,無(wú)單、單據(jù)不合格不準(zhǔn)發(fā)貨,必須遵守“先進(jìn)先出”的出庫(kù)原則,過(guò)期物料嚴(yán)禁出庫(kù);
5、出庫(kù)檢查:出庫(kù)前應(yīng)該嚴(yán)格檢查物料包裝,將滲漏、變形的包裝更換、擦拭干凈,并且更換標(biāo)簽,避免由此造成的客戶拒收和退貨;
6、盤(pán)點(diǎn)工作:負(fù)責(zé)所轄倉(cāng)庫(kù)的盤(pán)點(diǎn)工作,要求每月至少一次大型、徹底的盤(pán)點(diǎn),一般安排在月底,要求與總部同步進(jìn)行;盤(pán)點(diǎn)時(shí)間內(nèi),應(yīng)該停止一切發(fā)貨、收貨等影響數(shù)據(jù)真實(shí)的工作。并將盤(pán)點(diǎn)差異做成報(bào)表向總部匯報(bào);
7、物料申請(qǐng):負(fù)責(zé)確認(rèn)轄區(qū)倉(cāng)庫(kù)的物料申請(qǐng)計(jì)劃(根據(jù)銷(xiāo)售形勢(shì)和安全庫(kù)存,向總部申請(qǐng)補(bǔ)料計(jì)劃),最好是按銷(xiāo)售部門(mén)的銷(xiāo)售訂單來(lái)下達(dá)補(bǔ)料計(jì)劃,防止物料呆滯和過(guò)期退貨;
8、數(shù)據(jù)收集:負(fù)責(zé)所轄倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存數(shù)據(jù)收集,月底盤(pán)點(diǎn)后應(yīng)該及時(shí)統(tǒng)計(jì)出當(dāng)月的出庫(kù)數(shù)、入庫(kù)數(shù)和結(jié)存數(shù)。供決策層參考。
9、6S管理:負(fù)責(zé)所轄倉(cāng)庫(kù)或者區(qū)域的6S管理工作;
10、單據(jù)保存:?jiǎn)螕?jù)的完整保存。包括:出庫(kù)單、調(diào)撥單、樣油單、領(lǐng)料單等,要保證所有聯(lián)的完整,作廢的,請(qǐng)標(biāo)明作廢字樣,不能撕掉,保存?zhèn)洳椋?br />11、庫(kù)存管理:隨時(shí)了解所轄倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的健康情況。有無(wú)儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓、呆滯、過(guò)期、無(wú)用的物料存在?及時(shí)將庫(kù)存物料異常(滲漏的、變質(zhì)的、變形的、過(guò)保質(zhì)期的、淘汰不用的)上報(bào)倉(cāng)儲(chǔ)物流主管,做到及時(shí)處理
12、樣油管理:樣油管理單據(jù)化,如果是成品要先轉(zhuǎn)(調(diào)撥)為樣油,再出庫(kù)、單據(jù)保存?zhèn)洳椋?br />13、其他:上級(jí)授權(quán)的及載于公司制度流程的其他工作職責(zé)。
招聘要求:
教育背景:高中以上學(xué)歷;
經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
優(yōu)先考慮:有危化品倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮、有叉車(chē)操作證優(yōu)先考慮。
薪酬結(jié)構(gòu):
1、月薪3000元;
2、年終獎(jiǎng)(大概兩個(gè)月工資);
3、五險(xiǎn)一金;
4、工齡工資;
注:公司每年調(diào)整一次薪資。
福利:
假期福利:
法定節(jié)假日、年休假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、探親假;
勞保福利:
五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金;
勞動(dòng)福利:
每年體檢一次、高溫補(bǔ)助(部分崗位)
禮金福利:
生日禮金、結(jié)婚禮金、生子禮金、過(guò)節(jié)福利、慰唁金、部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費(fèi);
其他或工會(huì)福利:
車(chē)補(bǔ)、探親福利、婦女節(jié)福利及假期、六一福利、集體旅游;
衣:工作服(正裝、廠服);
食:食堂(設(shè)有食堂,補(bǔ)助:15元/天);
住:免費(fèi)住宿(宿舍有空調(diào)、液晶電視、洗衣機(jī)、熱水、網(wǎng)絡(luò)寬帶);
行:班車(chē)(總部);
文體活動(dòng):
文藝匯演、羽毛球賽、卡拉OK大賽、籃球賽、桌球比賽、乒乓球比賽、拔河比賽、拓展活動(dòng)。
工作制:
1、每周五天半工作制;
2、每天工作時(shí)間7.5小時(shí),夏天:8:00-12:00,14:00-17:30;冬天8:30-12:00,13:30-17:30;
3、依法享受各類(lèi)國(guó)家法定假期、年休假。


崗位職責(zé):
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