崗位職責：
1.編制企業技術發展規劃，制定技術部門工作計劃并組織實施；
2.組織對公司研發、生產、銷售、應用進行技術指導和支持；
3.負責員工技術培訓、考核及培養骨干。

任職資格：
1.化工類本科以上學歷，創新能力強，具備把握未來前沿先進涂料技術的能力；
2.具有10年以上建筑涂料研發、品質管理、技術應用及生產一線工作經驗。

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