1、中專以上學歷
2、市場分銷開發一年以上工作經驗
3、有較好的溝通技巧。 
崗位職責:
　　1）不折不扣地完成上級制定的銷售拓展目標； 
　　2）在市場經理的工作部署下，制定本區域的季度計劃和月度計劃，將其分解部署給各客戶經理，并帶領下屬工作和定期評估； 
　　3）不斷帶領和督促下屬建立和完善各地的分銷網絡，并達到既定銷售目標； 
　　4）親自幫助核心分銷商建立穩定高效的動作系統，并領導下屬為本市場的主要客戶建立動作系統，持續推動所轄市場生意發展； 
　　5）勇于探索和創新，善于將自己和下屬的工作經驗加以歸納和提升，向上級提供寶貴建議。 
　　2、組織建設 
　　1）根據生意需要，建立并不斷充實和調整本區域客戶經理隊伍，并指導下屬建立當地銷售隊伍； 
　　2）努力提高本區域核心分銷商的組織結構運轉效率，并指導下屬提高各客戶的組織結構運作水平； 
　　3）在公司原則的基礎上，制定公平合理的人員評估與激勵制度，不斷激勵下屬完成給定的目標，并努力提高本區域組織結構的凝聚力； 
　　4）根據公司提供的培訓資料，實地培訓下屬人員以提高其銷售技巧； 
　　5）在上級的培訓和指導下，不斷提高自己的銷售技巧和工作能力。

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