具體要求：
1、熱情開朗，吃苦耐勞，有良好的服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠在壓力下工作
2、嚴(yán)格遵守公司日常管理制度、工作規(guī)范。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗職業(yè)知識(shí)做好本職工作，積極參與部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提出建設(shè)建議。
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金
每周單休，節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
公司繳納五險(xiǎn)定期組織各種專業(yè)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),幫助員工提升自身價(jià)值。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本崗所區(qū)域范圍內(nèi)潛在合作客戶的開發(fā)、溝通、建立管理等相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)務(wù)（業(yè)主及油工）的開發(fā)、維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)裝飾公司開發(fā)、客情關(guān)系管理、合作促成、簽約等相關(guān)工作；
