具體要求:
一、職位描述: 1、制定零售部總體發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo); 2、制定審核部門管理制度和工作流程; 3、制定部門階段性目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算; 4、制定和實(shí)施年度零售計(jì)劃,帶領(lǐng)部門完成銷售目標(biāo); 5、制定公司零售管理策略,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),提交建設(shè)性意見(jiàn),推動(dòng)品牌發(fā)展; 6、制定與實(shí)施部門員工培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃,并進(jìn)行有效評(píng)估及推動(dòng); 7、執(zhí)行終端活動(dòng)方案及后期評(píng)估分析; 二、職位要求: 1、男女不限,25-38歲,市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉涂料行業(yè)市場(chǎng)狀況及相關(guān)專業(yè)知識(shí)或名企零售業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的溝通執(zhí)行能力、承壓能力; 4、熟練操作辦公軟件。
崗位職責(zé):
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