具體要求：
一、職位描述： 1、制定零售部總體發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo)； 2、制定審核部門管理制度和工作流程； 3、制定部門階段性目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算； 4、制定和實(shí)施年度零售計(jì)劃，帶領(lǐng)部門完成銷售目標(biāo)； 5、制定公司零售管理策略，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，提交建設(shè)性意見(jiàn)，推動(dòng)品牌發(fā)展； 6、制定與實(shí)施部門員工培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃，并進(jìn)行有效評(píng)估及推動(dòng)； 7、執(zhí)行終端活動(dòng)方案及后期評(píng)估分析； 二、職位要求： 1、男女不限，25-38歲，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉涂料行業(yè)市場(chǎng)狀況及相關(guān)專業(yè)知識(shí)或名企零售業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的溝通執(zhí)行能力、承壓能力； 4、熟練操作辦公軟件。
崗位職責(zé)：
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