具體要求:
網(wǎng)絡(luò)主管崗位職責
1.全面熟悉和掌握各種網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、防火墻、數(shù)據(jù)存儲、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)相關(guān)軟件及系統(tǒng)平臺的安裝、配置、維護、安全、性能、故障處理、開發(fā)、數(shù)據(jù)備份等技術(shù)。
2.全面管理硬件設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、平臺系統(tǒng)的密碼,處理各種突發(fā)故障,全面監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)運行,調(diào)整網(wǎng)絡(luò)運行參數(shù),調(diào)度網(wǎng)絡(luò)資源,保證核心網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、暢通。
3.全面掌握網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況,熟悉網(wǎng)絡(luò)運行管理,包括出口線路、主干線路、接入單位線路、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、綜合布線、應(yīng)用實施、網(wǎng)絡(luò)拓撲、網(wǎng)絡(luò)配置、工程材料、設(shè)備規(guī)格、管理記錄、運行日志、檢修記錄等。
4.全面掌握WWW、FTP、EMAIL、OA、DNS、認證、計費、監(jiān)控、殺毒、數(shù)據(jù)庫、視頻直播、視頻點播、視頻會議等服務(wù)器的安裝、調(diào)試、設(shè)置、備份、故障處理,解決酒店網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用和管理中的關(guān)鍵技術(shù)問題。
5.全面的工作備案,所有工作資料要進行整理和歸檔,需要有電子文檔記錄,并定期向上級匯總報告。
6.組織做好網(wǎng)絡(luò)計費工作,確定網(wǎng)絡(luò)安全與資源共享策略,包括IP分配、IP綁定、網(wǎng)絡(luò)用戶實名確認、賬號管理、資源分配、數(shù)據(jù)安全等,管理計費系統(tǒng),協(xié)助財務(wù)部門收取網(wǎng)絡(luò)資源使用費。 7.組織做好客戶服務(wù)、用戶故障處理業(yè)務(wù),做好對網(wǎng)絡(luò)用戶、
員工、賓客、網(wǎng)絡(luò)管理員的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,推動酒店網(wǎng)絡(luò)和信息化知識的普及。
8.組織做好定期檢查、檢修網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器,保證防火、防盜、防雷安全。
9.制訂網(wǎng)絡(luò)管理日常工作計劃,并具體安排與實施。
10.了解網(wǎng)絡(luò)新技術(shù),參加相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平。
11.協(xié)助網(wǎng)絡(luò)管理工作分工與工作安排,溝通與上級、內(nèi)部成員以及內(nèi)部成員之間的關(guān)系。
12.協(xié)助網(wǎng)絡(luò)工作的對外聯(lián)系與交流。關(guān)心職工生活,切實解決職工的實際困難,團結(jié)全體職工共同做好各項工作。
13.協(xié)助發(fā)展、完善、開拓網(wǎng)絡(luò)工作業(yè)務(wù)范圍,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,為教學(xué)科研提供更好更多的服務(wù),擴大中心、酒店的宣傳力度。
14.協(xié)助信息化建設(shè)工作,引導(dǎo)酒店辦公自動化、電子化、政務(wù)信息化建設(shè)。
15.協(xié)助修訂或制訂規(guī)章制度與管理辦法,及時對外發(fā)布,貫徹執(zhí)行上級制訂的規(guī)章制度。
16.協(xié)助完成酒店各部門及上級領(lǐng)導(dǎo)的檢查和信息上報工作。 17.協(xié)助酒店內(nèi)部網(wǎng)站的審核、域名管理、空間管理、技術(shù)支持、備案以及管理托管服務(wù)器等工作。
18.協(xié)助相關(guān)部門開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、培訓(xùn)、宣傳等工作,并提供技
術(shù)支持。
19.協(xié)助制定酒店網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)發(fā)展總體規(guī)劃,組織并實施酒店網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)工作計劃,對網(wǎng)絡(luò)效能進行評價,提出網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)管理的改進措施。
20.協(xié)助做好資產(chǎn)設(shè)備管理、經(jīng)費預(yù)算等工作。
21. 做好下屬的網(wǎng)絡(luò)管理員和普通員工之間的工作安排,根據(jù)工作的需要及時調(diào)整下屬的工作安排。
22.其它上級交辦的工作。
崗位職責: